Il tirocinio retribuito, durata di 12 mesi, sarà attivato entro il mese di dicembre 2018.
Finalità
- Acquisire conoscenze e competenze nell'ambito della funzione di orientamento professionale del personale
- Affinare competenze di tipo giuridico e amministrativo con riferimento alla gestione della mobilità del personale interna ed esterna all’Ateneo.
REQUISITI PER LA CANDIDATURA
Per fare domanda di ammissione al tirocinio sono richiesti i seguenti requisiti:
- Essere in possesso di una delle seguenti Lauree: L 24 Scienze e tecniche psicologiche; L14 Scienze dei servizi giuridici; L 36 Scienze Politiche e delle relazioni internazionali; L 16 Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione; L 19 Scienze dell’educazione e della formazione
Ovvero di una delle seguenti lauree specialistiche o magistrali:
- 58/S o LM 51 Psicologia
- 22/S o 102/S o LMG01 Giurisprudenza
- 70/S o LM 62 Scienze della politica
- 71/S o LM-63 Scienze delle pubbliche amministrazioni
- 65/S o LM 57 Scienze dell'educazione degli adulti e della formazione continua
- possesso dei requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego;
- essere inoccupati (ovvero non aver mai svolto un'attività lavorativa, subordinata o autonoma) o disoccupati (ovvero essere privi di lavoro);
- in generale possedere tutti i requisiti previsti dalla normativa regionale in materia di tirocini formativi.
PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
I candidati dovranno presentare domanda indirizzata e corredata dalla documentazione di seguito specificata, che dovrà pervenire a questa Amministrazione inderogabilmente entro e non oltre il giorno 15 novembre 2018.
Pubblicato il:
30 ottobre 2018