73311 - SOCIOLOGIA DEL LAVORO E DELL'ORGANIZZAZIONE

Conoscenze e abilità da conseguire

Al termine del corso lo studente: - conosce i principali concetti e approcci teorici per l'analisi organizzativa; - conosce i principali concetti per l'analisi delle professioni e delle mansioni; - conosce ed è in grado di comprendere le caratteristiche e le problematiche relative al mercato del lavoro italiano; - è in grado analizzare le trasformazioni del lavoro nella società contemporanea; - sa analizzare i processi e le dinamiche delle organizzazioni di lavoro; - sa analizzare i processi di socializzazione nei contesti organizzativi; - è in grado di individuare e utilizzare in modo autonomo adeguati percorsi per migliorare le competenze nell'ambito in oggetto.

Contenuti

Facendo riferimento ai principali concetti e temi della sociologia del lavoro (la divisione del lavoro, i contenuti del lavoro, l'analisi del mercato del lavoro, ecc.) e della sociologia dell'organizzazione (la struttura, l'ambiente, la tecnologia, la cultura, ecc.), verranno approfonditi i seguenti temi:

• i cambiamenti nell'organizzazione del lavoro nell'industria e nei servizi;

• la precarizzazione del lavoro;

• la disoccupazione e le politiche del lavoro.

Testi/Bibliografia

Fortunato, V., (2011), Temi e percorsi di sociologia del lavoro, Carocci, Roma

Bolognini, B., (2012), La formazione nelle organizzazioni, Carocci, Roma

Ambrosini, M., Coletto, D., Guglielmi, S., (2014) (a cura di), Perdere e ritrovare il lavoro. L'esperienza della disoccupazione al tempo della crisi, il Mulino, Bologna

Metodi didattici

Lezione frontale.

Modalità di verifica e valutazione dell'apprendimento

Prova scritta con domande aperte finalizzata a verificare l'acquisizione delle conoscenze previste dal programma del corso.

Strumenti a supporto della didattica

Slides.

Orario di ricevimento

Consulta il sito web di Marco Trentini