Corso di alta formazione in Metodi e tecniche di Amministrazione condivisa e trasformativa - 6274

Codice 6274
Anno accademico 2025-2026
Tipologia di corso Alta Formazione
Area di interesse Sociale, economica, giuridica
Sede didattica Bologna
Direttore Riccardo Prandini
Durata 6 mesi
Costo 1.800,00 €
Prevista selezione Si
Scadenza bando

19/01/2026

Inizio e fine immatricolazione dal 26/01/2026 al 02/02/2026
Struttura proponente
Dipartimento di Scienze politiche e sociali - SPS
Presentazione
Il corso, di durata semestrale, è erogato in lingua italiana, rilascia 16 crediti formativi universitari (CFU) e ha come obiettivo quello di formare le professionalità della pubblica amministrazione, del terzo settore e anche del settore privato che collaborano alla co-programmazione e co-progettazioni di politiche e servizi pubblici nell'ambito di un sistema di welfare locale comunitario.
Numero partecipanti
Minimo: 15 - Massimo: 30
Titoli d'accesso
- Lauree triennali e/o lauree magistrali conseguite ai sensi del DM 270/04 (o lauree di primo e/o secondo ciclo eventualmente conseguite ai sensi degli ordinamenti previgenti DM 509/99 e Vecchio Ordinamento) nelle
seguenti classi di laurea:

Lauree Triennali:
L-01 Beni Culturali; L-05 Filosofia; L-10 Lettere; L-11 Lingue e Culture Moderne; L-14 Sc. Servizi Giuridici; L-15 Sc. Turismo; L-16 Sc. Ammi. e Org.; L-18 Sc. Economia e Gestione Aziendale; L-19 Sc. Educazione e Formazione; L-20 Sc. Comunicazione; L-24 Sc. e Tecniche Psicologiche; L-31 Sc. e Tecnologie Informatiche; L-33 Sc. Economiche; L-36 Sc. Politiche e Relazioni Internaz.; L-37 Sc. Sociali Cooperazione, Sviluppo e Pace; L-39 Servizio Sociale; L-40 Sociologia; L-41 Statistica; L-42 Storia; L/SNT01 Professioni Sanitarie Infermieristiche e Ostetrica; Lauree in L/SNT02 Professioni Sanitarie della Riabilitazione; Lauree in L/SNT03 Professioni Sanitarie Tecniche; L/SNT04 Professioni Sanitarie della Prevenzione;

Laurea magistrale:
LMG/1Giurisprudenza; LM-1 Antropologia culturale ed etnologia; LM-50 Program. e gestione servizi educativi; LM-51 Psicologia; LM 52 Relazioni internaz.; LM- 56 Sc. dell'economia; LM-57 Sc. dell'educazione degli adulti e della form. continua; LM-59 Sc. comunicazione pubblica, impresa e pubblicità; LM-62 Sc. della politica; LM-63 Sc. pubbliche amm.; LM-76 Sc. economiche ambiente e cultura; LM-77 Sc. economico aziendali; LM-78 Sc. filosofiche; LM-81 Sc. cooperazione sviluppo; LM-82 Sc. statistiche; LM-84 Sc. storiche; LM-85 Sc. pedagogiche; LM- 87 Servizio sociale e politiche sociali; LM-88 Sociologia e ric. sociale; LM-91 Tecniche e metodi per la società dell'informazione; LM-92 Teorie comunicazione; LM-93 Teorie e met.E Learning e della media education;

- In base ad una valutazione positiva della Commissione Giudicatrice possono essere ammessi al percorso di selezione anche candidati in possesso di altre lauree purché in presenza di un curriculum vitae et
studiorum che documenti una qualificata competenza nelle materie oggetto del corso.
Criteri di selezione
L’ammissione al corso è subordinata al superamento della selezione per titoli.
Piano didattico
  • 13-14 febbraio 2026

    Amministrazione Trasformativa, a cura di Riccardo Prandini e Paolo Venturi

    6-7 marzo 2026
    Governance anticipatoria: metodi di lavoro per immaginare il futuro, a cura di Riccardo Prandini

    27-28 marzo 2026
    Metodi di programmazione trasformativa e utilizzo dei dati di contesto, a cura di Marco Alberio e Andrea Baldazzini

    10-11 aprile 2026
    Strutture e processi di design organizzativo per la facilitazione, a cura di Daniele Bucci

    15-16 maggio 2026
    Impatto e valutazione: una leva trasformativa per organizzazioni e territori, a cura di Serena Miccolis

    29-30 maggio 2026
    Digitalizzazione dei processi e utilizzo della IA per la valorizzazione dei dati delle organizzazioni, a cura di Maurizio Busacca e Stefano Carlino

    19-20 giugno 2026
    Comunicare la trasformazione, a cura di Giulia Ganugi

Frequenza obbligatoria
100%