RIF. 30 - Avviso di mobilità compartimentale e intercompartimentale per la copertura di n. 1 (un) posto di categoria D, area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati, presso il Dipartimento di Scienze Biomediche e Neuromotorie - DIBINEM.

Tipologia Mobilità esterna
Area/Categoria D
Area Tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati
Posti 1
Regime impegno Tempo pieno
Pubblicazione bando Portale d'Ateneo il 20/01/2021
Scadenza bando

22/02/2021

Data di aggiornamento Aggiornamento 20/01/2021
Professionalità ricercata

La professionalità ricercata è quella di un tecnico informatico specializzato con competenze bioinformatiche e di didattica tecnologica innovativa per settori di ricerca biomedica e clinica.


La persona, nel rispetto dei livelli di responsabilità e autonomia previsti dal CCNL per la categoria di appartenenza, nell’ambito della filiera tecnica delle strutture di assegnazione presso i laboratori a supporto delle attività di ricerca e di didattica si occuperà di:

  • fornire supporto alle tecnologie legate all’integrazione del segnale audio video (endoscopio e sistema multicanale) e alle tecnologie chirurgiche mininvasive utilizzate in sala settoria;
  • rielaborare graficamente e in digitale immagini e filmati a fini sperimentali e di didattica innovativa anche partendo da cadavere;
  • provvedere alla creazione di moduli didattici innovativi basati sull’impiego di tecnologie digitali avanzate tramite l’utilizzo di simulatori Virtual Reality e Augmented Reality (AR) per la formazione medica;
  • provvedere alla raccolta e all’analisi di Big Biomedical Data da utilizzare nel percorso di formazione, nella ricerca e a supporto delle sedi di Anatomia e dell’Ospedale Bellaria del DIBINEM;
  • curare la manutenzione e garantire l’efficienza delle dotazioni di laboratorio (es. apparecchiature e attrezzature);
  • organizzare il servizio, l’utilizzo degli spazi e delle attrezzature da parte degli utenti (es. docenti, ricercatori, studenti, dottorandi, ecc.) in base agli indirizzi forniti dal coordinatore;
  • supportare il raccordo nella gestione degli acquisti di materiale di consumo del laboratorio come referente tecnico (es. contatto fornitori, richiesta preventivi, pareri tecnici su ordini, programmazione degli acquisti e aggregazione di fabbisogni dei laboratori, ecc.);
  • monitorare il corretto svolgimento delle attività da parte degli utenti nel rispetto dei regolamenti di funzionamento del laboratorio e delle procedure di sicurezza in raccordo con il coordinatore.

Sono richieste competenze e conoscenze nei seguenti ambiti:

  • realtà aumentata a fini di didattica sperimentale, compreso lo sviluppo di applicativi software per AR (anche partendo da cadavere);
  • linguaggi di programmazione, ambienti di sviluppo e software;
  • software per il calcolo numerico, analisi statistica dei dati;
  • trattamento e interrogazione di database;
  • elaborazione avanzata di immagini mediche digitali.

E’ richiesta la conoscenza della lingua inglese, in forma scritta e parlata.

Sono infine richieste capacità di utilizzo degli applicativi informatici di uso più comune, nonché della posta elettronica e di Internet.


Capacità distintive

  • problem solving: saper fornire alternative di soluzione, originali, fattibili e coerenti con gli obiettivi dell’Ateneo, esplicitando le informazioni che consentano di valutarne costi e benefici e le implicazioni di carattere socio-tecnico-organizzativo;
  • cooperazione e lavoro di gruppo: saper essere disponibili ad integrare le proprie energie con quelle degli altri per il raggiungimento degli obiettivi, attraverso il confronto, la valorizzazione dei contributi altrui, la costruzione di legami positivi e solidi e la cura costante del clima interno al gruppo;
  • organizzazione del lavoro: saper prefigurare le modalità di svolgimento delle attività proprie e/o dei colleghi, nonché valutare i relativi impatti sociali, tecnici e organizzativi, con lo scopo di assicurare il corretto funzionamento dei processi e prevenire e gestire varianze e picchi di carico operativo.
Programma di esame

La valutazione delle candidature sarà condotta da un Gruppo di esperti e avverrà attraverso l’analisi dei curricula ed un eventuale colloquio.
L’ammissione al colloquio sarà decisa, a insindacabile giudizio del Gruppo di esperti, sulla base dell’esame del curriculum vitae: è quindi possibile che non tutti coloro che abbiano presentato regolare istanza, vengano convocati per il colloquio.
I colloqui saranno svolti per via telematica, utilizzando lo strumento della teleconferenza in audio e video mediante la piattaforma Teams (la postazione da cui i candidati sosterranno le prove dovrà essere dotata di webcam, di microfono e cuffie e/o casse audio).
I candidati prescelti per il colloquio saranno contattati tramite e-mail, per la comunicazione del giorno e dell’orario nel quale si svolgerà il colloquio stesso.