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Zappalá S.; Massei F.; Mariani M.G., Organizational And Psychological Influences On The Acceptance Of Open Source Software, in: Sustainable Work: Promoting Human and Organizational Vitality, XIIIth European Congress of Work and Organizational Psychology, STOCKHOLM, s.n, 2007(atti di: Sustainable Work: Promoting Human and Organizational Vitality, Stockholm, 10-12 May) [Abstract]
M.G. Mariani, PERCEZIONE DEL RISCHIO ED EMOZIONI NEI COMPORTAMENTI DI ACQUISTO: ASPETTI TEORICI ED EVIDENZE EMPIRICHE, «RISORSA UOMO», 2007, 13, pp. 341 - 357 [Scientific article]
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Zappala' S.; Mariani M.G.; Sarchielli G., Attitudes towards money and pay satisfaction in a sample of full time employees, in: “Convivence in Organizations and Society: Living Together in Organizations and Society”, ISTANBUL, s.n, 2005(atti di: XII European Congress of work and organizational psychology, Istanbul (Turkey), 12 – 15 May) [Abstract]
M. G. Mariani; S. Zappala', Computer crime in organizations:
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Mariani M.G.; Sarchielli G.; Zappalà S., Emozioni e rischio nelle scelte di acquisto, in: V Incontro annuale del raggruppamento degli psicologi dellavoro e delle organizzazioni, TORINO, Università di Torino, 2005, pp. 75 - 75 (atti di: V Incontro annuale del raggruppamento degli psicologi del lavoro e delle organizzazioni, Torino, 10 Giugno 2005) [Abstract]
