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Professore ordinario dal 2022, opera all'Università di Bologna da più di vent'anni. Svolge le sue ricerche nell'ambito della Psicologia delle Organizzazioni. Gli interessi di ricerca sono rivolti in particolare ai gruppi di imprenditori che coordinano reti di impresa, al clima organizzativo, alla leadership condivisa ed etica, alle strategie delle organizzazioni e dei lavoratori per adattarsi al lavoro remoto. Attualmente incentra la sua ricerca sul tema del lavoro dignitoso, processi psico-sociali di lavoratori Non Europei, e del clima di sostenibilità nelle imprese agro-alimentari.
Dal 2008 al 2017, è stato coordinatore locale della Laurea Magistrale Erasmus Mundus "Work, Organization and Personnel Psychology - WOP-P", nonchè Chair dello "EuroPsy Specialist Certificate in Work, Organization and Personnel Psychology", progetto promosso dalla European Federation of Psychologists' Assocation (E.F.P.A.)
Attualmente è presidente della Commissione Paritetica del Dipartimento di Psicologia.
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