Guglielmi D.; Fraccaroli F.; Pombeni M.L., Les intérêts professionnels selon le modèle hexagonal de Holland : structures et différences de genre, «L'ORIENTATION SCOLAIRE ET PROFESSIONNELLE», 2004, 33, pp. 409 - 427 [articolo]
DEPOLO M.; GUGLIELMI D.; TODERI S., Prévenir le harcèlement moral au travail: le rôle du contrat psychologique, «PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL ET DES ORGANISATIONS», 2004, 10, pp. 88 - 100 [articolo]
