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Sandro Mainardi

Professore ordinario

Dipartimento di Scienze Giuridiche

Settore scientifico disciplinare: IUS/07 DIRITTO DEL LAVORO

Curriculum vitae

Dal 18 luglio 2008 è Professore Ordinario di Diritto del lavoro (IUS-07) nella Facoltà di Giurisprudenza dell'Università degli Studi di Bologna – Dipartimento di Scienze Giuridiche “A.Cicu”, avendo ricoperto, presso lo stesso Ateneo i ruoli di Professore straordinario (2005-2008), Professore associato (2002-2004) e di Ricercatore (2000-2002).

 

I. – RUOLI, TITOLI ED INCARICHI

• E' direttore della Rivista Il Lavoro nelle Pubbliche Amministrazioni, Giappichelli.
• E' membro del Comitato direttivo per la didattica e docente stabile del Master in Diritto del lavoro dell'Università di Bologna, ove è responsabile del modulo didattico in materia di lavoro nelle pubbliche amministrazioni.
• E' docente nei Master di Diritto del lavoro delle Università di Verona, Venezia, Catanzaro, Trieste, Roma-La Sapienza, Roma-Luiss.
• E' docente della SNA.
• Dal 1996 è Avvocato, iscritto nell'Albo speciale dei professori e ricercatori universitari dell'Ordine degli Avvocati di Bologna.

 

• E' stato membro del Consiglio Direttivo dell'Associazione Italiana di Diritto del Lavoro e Sicurezza Sociale (AIDLASS) nel triennio 2012-2015, Associazione alla quale è iscritto dal 1993.
• E' stato Coordinatore del Collegio dei Docenti del Dottorato di Ricerca in Diritto dell'Economia e delle Relazioni industriali, indirizzo Diritto del Lavoro dell'Università degli Studi di Bologna.
• E' stato Presidente dei Corsi di Laurea Magistrale in Giurisprudenza e di Scienze Giuridiche della Facoltà di Giurisprudenza dell'Università di Bologna sede di Ravenna dal 2006 al 2010.
• Dal 1° ottobre 2007, su nomina della Giunta della Regione Emilia Romagna (Delibera n. 1461/2007), è stato Presidente del Comitato dei Garanti per la Dirigenza amministrativa, sanitaria, tecnica e professionale della Regione Emilia Romagna.
• Nel periodo 1° gennaio 2004 - 31 marzo 2007, su nomina della Giunta della Regione Emilia Romagna (Delibera n. 417/2004), è stato Presidente del Comitato dei Garanti per la Dirigenza medica e veterinaria della Regione Emilia Romagna.
• Dal marzo 2001, su nomina Aran, è arbitro designabile ai sensi dell'Accordo quadro su procedure di conciliazione e arbitrato nel pubblico impiego del 23 gennaio 2001.
• E' stato Delegato del Magnifico Rettore prof. Pier Ugo Calzolari dell'Università degli Studi di Bologna alla contrattazione collettiva ed alle relazioni sindacali di Ateneo, presiedendo la delegazione di parte pubblica.


II. – PARTECIPAZIONE A RICERCHE NAZIONALI E GRUPPI DI LAVORO ISTITUZIONALI, tra gli altri:

• Ha svolto la propria ricerca tra gli altri sui seguenti progetti:
2006/2007 La dimensione temporale del contratto collettivo.
2004/2005 Dirigenza statale e dirigenze nelle amministrazioni pubbliche. Profili giuridici e contrattuali, che ha dato vita alla pubblicazione dei volumi «La dirigenza nelle pubbliche amministrazioni», a cura di F. Carinci e S. Mainardi, vol. I-II, Giuffrè, Milano, 2005.
• Ha partecipato (2006) alla ricerca nazionale ex 40% PRIN (MIUR) avente ad oggetto «I sistemi di finanziamento dei sindacati» (coordinatore nazionale Prof. Franco Carinci), come membro dell'unità di ricerca locale 1 di Bologna che approfondisce il tema «Contribuzione sindacale e retribuzione del lavoratore».
• Nel 2000 ha fatto parte del Gruppo di lavoro istituito con D.M. 4 agosto 2000 presso la Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione pubblica, coordinato dai Proff. Franco Carinci e Lorenzo Zoppoli, per lo svolgimento di attività di collazione e ricostruzione sistematica su base informatica delle fonti che disciplinano i rapporti di lavoro con le pubbliche amministrazioni.
• Nel 1998-1999 ha fatto parte del Gruppo di lavoro istituito con D.M. 5 gennaio 1998 presso la Presidenza del Consiglio dei Ministri - Dipartimento della Funzione pubblica, coordinato dai Proff. Franco Carinci e Massimo D'Antona per lo svolgimento di attività di studio e ricerca per una ricostruzione sistematica delle fonti che disciplinano i rapporti di lavoro con le pubbliche amministrazioni.


III. – INTERVENTI A CONVEGNI E SEMINARI, tra gli altri:

• 28 novembre 2005 Incontro di studi organizzato dal Consiglio Superiore della Magistratura , relazione sul tema I lavori atipici nel pubblico impiego dopo la legge Biagi.
• 3 febbraio 2006 Convegno La nuova riforma costituzionale organizzato dalla Facoltà di Giurisprudenza e dalla SPISA di Bologna, relazione sul tema Il riparto di competenze in materia scolastica.
• 16 maggio 2007 Relazione introduttiva al Convegno Le novità della legge Finanziaria 2007: la stabilizzazione dei precari svoltosi all'Università di Parma.
• 17 ottobre 2007, Giornata di Studio Il Pubblico impiego non privatizzato nella più recente normativa e nella giurisprudenza amministrativa, Roma, Consiglio di Stato, relazione sul tema «Riflessioni su alcune problematiche lavoristiche della carriera universitaria».
• 6 giugno 2008 Convegno La contrattazione collettiva nazionale e decentrata nel pubblico impiego, relazione sul tema La contrattazione collettiva decentrata, Università di Verona – Centro Nazionale di Studi di Diritto del Lavoro “D. Napoletano”.
• 16-19 novembre 2010 Granada I Congresso I Internazionale - II congresso Nazionale "de Acción Social y Condiciones de Trabajo en las Administraciones Públicas" - sez. "Empleo en las Administraciones Públicas -Asignaturas pendientes en materia de derechos colectivos de los empleados públicos.
• 23-24 ottobre 2014 Convegno "La politica del lavoro del Governo Renzi. I. Per il settore privato: d.l. n. 34/2014 conv. l. n. 78/2014 e D.d.L. S.1428. II. Per il settore pubblico: d.l. n. 90/2014 conv. l. n. 114/2014 e D.d.L. S.1577"- Bologna.
• 14 and 15 Mai 2015 "Flexibility in dismissal during the crisis: the end of the protection of the labour position?" International Congress Of Labour Law, Faculty of Law of the University of Lisbon.
• 27 novembre 2015 seminario di studi "La Riforma della Pubblica Amministrazione" intervento su “Legge, contratto collettivo e relazioni sindacali: un nuovo sistema delle fonti per il lavoro pubblico privatizzato?”– Modena Sala Convegni e Aula Magna.
• 11 dicembre 2015 Convegno "Il futuro del lavoro nella P.A. parte dalla “geografia”: la riforma della pubblica amministrazione per ridisegnare i confini dei comparti pubblici e far ripartire l’Italia. Il valore del merito e della professionalità", Fiuggi, Unaep.


IV. - PRINCIPALI INTERESSI DI RICERCA

• il rapporto di lavoro e le relazioni sindacali nel lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche (poteri datoriali, mobilità e concorsi; flessibilità contrattuali; incarichi di collaborazione; part time e incompatibilità; contrattazione collettiva integrativa; partecipazione sindacale; dirigenza; dirigenza del SSN e degli EELL);
• il rapporto di lavoro nei servizi pubblici;
• il rapporto di lavoro dei docenti universitari;
• vicende del rapporto di lavoro e relazioni sindacali nelle esternalizzazioni di azienda;
• il potere disciplinare del datore di lavoro;
• codici etici e di condotta nel rapporto di lavoro;
• processo penale e rapporto di lavoro;
• dimissioni del prestatore di lavoro;
• licenziamenti;
• il lavoro dei dirigenti.